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Description du poste

Titulaire d’une bourse de recherche - Économies durables et inclusives
Niveau / Échelle salariale (CA$) 47,301 $ - 54,756 $
Durée Du 6 janvier 2025 au 19 décembre 2025 (37.5 heures/semaine)
Date de clôture (aa-mm-jj) à 23h59 HNE 2024-09-22
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Titulaire d’une bourse de recherche – Économies durables et inclusives

La division de programme Économies durables et inclusives du Centre de recherches pour le développement international (CRDI) appuie les recherches dans les pays du Sud qui visent à renforcer la capacité d’intégrer les priorités en matière d’action climatique et d’égalité des genres dans les politiques et les interventions. Nous soutenons les essais des innovations qui favorisent la création d’emplois décents pour les groupes marginalisés – en particulier les femmes et les jeunes – dans le cadre de la transition vers une économie à faible émission de carbone. Nous soutenons l’expérimentation et la mise à l’échelle de solutions et innovations pratiques, dans les secteurs public et privé, qui contribuent à faire progresser les possibilités économiques des femmes, en s’attaquant aux obstacles propres au genre profondément enracinés, comme les normes sociales et la répartition inégale du travail non rémunéré. Nous soutenons actuellement des résultats de recherches qui débouchent également sur des innovations en matière de technologies propres, des emplois verts et décents et des mesures du secteur privé qui améliorent les perspectives économiques des femmes et des jeunes à faible revenu.  

Domaine de la recherche à mener 

Nous sommes à la recherche d’une personne pour mener une recherche qui s’harmonise avec l’un des thèmes prioritaires de la division Économies durables et inclusives (EDI) :

  • La mobilisation des jeunes dans l’action climatique et la contribution à la transition verte. Il peut s’agir, par exemple de :
    • L’exploration du rôle de l’innovation, de l’entrepreneuriat et de la technologie des jeunes dans la mise en œuvre de solutions climatiques efficaces.
    • L’exploration des expériences et des défis des jeunes entrepreneures et entrepreneurs dans le lancement et la gestion d’entreprises vertes; l’investigation des initiatives menées par les jeunes axées sur le renforcement de la résilience climatique et l’adaptation aux répercussions des changements climatiques dans les communautés vulnérables.
    • L’examen des efforts menés par les jeunes pour promouvoir une transition vers un modèle d’économie circulaire.
    • L’analyse du rôle des jeunes dans le soutien de pratiques de vie durables, de l’énergie renouvelable et de la conservation de l’environnement. 

Soutien à la recherche et aux programmes 

En tant que titulaire d’une bourse de recherche, vous consacrerez la moitié de votre temps à la réalisation d’un projet de recherche portant sur les économies durables et inclusives, sous la supervision d’une personne spécialiste de programme principale. Vous devrez préparer un plan de recherche, faire état des progrès réalisés durant l’année et présenter vos conclusions à la fin de l’année. 

Pour l’autre moitié de votre temps, vous soutiendrez les activités de programme du CRDI, ce qui peut notamment comprendre les tâches suivantes : 

  • Soutenir les activités de suivi, d’évaluation et d’apprentissage du programme.
  • Soutenir les activités relatives aux appels à propositions dans le cadre du programme.
  • Déterminer les possibilités de recherche et de partenariat.
  • Coordonner des ateliers et des événements à venir.
  • Contribuer aux rapports internes et externes. 

Un intérêt et une capacité pour entreprendre cette activité professionnelle seront des éléments déterminants dans le choix de la candidature retenue. 

Profil de candidature 

  • Les étudiantes et étudiants qui finissent un programme de maitrise ou chercheuses et chercheurs qui ont terminé un programme de maîtrise au cours des trois dernières années dans une ou plusieurs des disciplines énumérées ci-dessous. La préférence sera donnée aux candidates et candidats qui ont terminé une maîtrise dans les domaines suivants: 
    • Études environnementales/économie
    • Changements climatiques
    • Politique et planification environnementales
    • Études du développement/développement international
    • Ingénierie des énergies renouvelables et de l’environnement
  • Expérience en économie de l’environnement, en sciences de l’environnement, en économie du développement ou dans d’autres disciplines semblables avec un accent ou une spécialisation sur l’environnement ou les changements climatiques.
  • Expérience dans le domaine de l’autonomisation des jeunes et de l’analyse de genre, avec une connaissance et un intérêt avérés pour l’autonomisation économique des femmes et les transitions climatiques équitables.
  • Intérêt particulier et expérience de travail et de recherche dans un pays en développement.
  • Une vaste compréhension et une grande connaissance du discours mondial et de développement portant sur les énergies renouvelables ou vertes, les changements climatiques et le développement d’infrastructures durables, ainsi qu’un grand intérêt pour ces questions.
  • Solides compétences en recherche et en analyse.
  • Solides compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Une maîtrise du français et/ou de l’anglais (lu, écrit et parlé).

Soumission d’une proposition de recherche

Lorsque vous soumettez votre proposition de recherche, elle doit répondre aux critères suivants:

  1. Décrire une question de recherche claire liée à la question principale de notre programme.
  2. Prendre en compte les aspects éthiques et intersectionnels.
  3. Déterminer les sources de données, les méthodes d’analyse à utiliser et la manière dont vous envisagez de mener la recherche.
  4. Décrire le public potentiel qui pourrait bénéficier de ce travail, ainsi qu’énoncer les approches pour atteindre ce public et permettre à la recherche d’avoir des répercussions possibles.
  5. Illustrer les risques ou les circonstances dont vous avez connaissance et qui pourraient remettre en cause l’achèvement de votre recherche.
  6. Décrire vos qualifications et expliquer comment vous tirerez profit de cette occasion (p. ex. objectifs de carrière). 

Nous vous remercions de votre intérêt; cependant,seules les candidatures présélectionnées seront contactées. Les candidatures présélectionnées seront informées dès que possible. 

Le Centre de recherches pour le développement international s'est engagé à créer et à favoriser une culture de travail respectueuse, diversifiée, équitable et inclusive qui reflète la vie des gens sur lesquels il a une incidence et la collectivité canadienne au sein de laquelle il travaille, où chacun peut vraiment être lui-même. Nous invitons les peuples autochtones et les personnes de toutes les races, ethnies, identités et expressions sexuelles, orientations sexuelles, ainsi que les personnes ayant un handicap physique ou mental à faire partie de notre équipe. Le CRDI place les droits de la personne et la dignité au cœur de son travail. Nous ne tolérons aucune inaction à l’égard de l'exploitation, des abus et du harcèlement sexuels dans le cadre de notre mandat de recherche pour le développement et de nos activités de recherche.
Nous nous efforçons d'assurer des processus de sélection sans obstacles. Si l'on vous contacte au sujet d'une offre d'emploi, d'un test ou d'un entretien, veuillez informer la personne représentante de la Division des personnes et de la culture organisationnelle des mesures d'adaptation qui doivent être prises pour vous permettre d'être évalué de manière juste et équitable.
Toutes les offres d'emploi au CRDI sont conditionnelles à l'obtention de références satisfaisantes et aux résultats d'autodéclaration. Le CRDI demandera aux références des informations concernant toute constatation liée à l'exploitation sexuelle, aux abus et/ou au harcèlement dans le contexte de l'emploi. En soumettant leur candidature, les candidat·e·s confirment qu'ils-elles comprennent la procédure de recrutement décrite ci-dessus.

Veuillez noter que vous ne pourrez pas sauvegarder votre demande pour y revenir ensuite. Par conséquent, avant de commencer à postuler, assurez-vous d'avoir déjà complété et êtes prêt à télécharger: le formulaire d'information académique et d'expérience professionnelle, et le formulaire de soumission recherche, et n'oubliez de joindre une copie de votre statut applicable (citoyenneté, résidence, permis d'études ou de travail). 


Qui est admissible ? 

·    Pour les bourses basées à Ottawa : les citoyennes et citoyens canadiens, les résidentes et résidents permanents du Canada, les travailleuses et travailleurs temporaires titulaires d’un permis de travail valide et les étudiantes et étudiants originaires de pays à faible revenu ou à revenu intermédiaire qui sont inscrits dans une université canadienne avec un permis d’études valide

·    Pour les bourses basées aux bureaux régionaux, les candidates et candidats doivent avoir la citoyenneté de ces pays.

·    Étudiantes et étudiants qui finissent un programme de maitrise ou chercheuses et chercheurs qui ont terminé un programme de maîtrise au cours des trois dernières années.

·    La préférence sera accordée aux candidates et candidats qui ont terminé une maîtrise.