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Description du poste

Administrateur·trice de programme principal·e
Niveau / Échelle salariale (CA$) Niveau M / 106,886 $ - 132,319 $
Durée Durée déterminée (37.5 heures/semaine), 24 mois
Date de clôture (aa-mm-jj) à 23h59 HNE 24-07-14
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Si vous êtes à la recherche d'une occasion de carrière, si vous voulez donner un sens à vos réalisations professionnelles et contribuer à rendre le monde meilleur en jouant un rôle dans le domaine du développement international, et si vous êtes passionné·e par la recherche de solutions pour des systèmes alimentaires plus inclusifs et plus nutritifs dans le sud global, alors le Centre de recherches pour le développement international (CRDI) est l’endroit pour vous ! 

Le CRDI regroupe des gens qui ont en commun une passion pour la recherche au service du développement international. Nous recherchons du personnel qui croit que la connaissance et l’innovation peuvent aider à résoudre les défis les plus urgents du monde.  

Rejoignez notre équipe des Systèmes alimentaires résilients au climat pour contribuer à bâtir un monde plus durable et davantage inclusif ! 

Notre offre d’emploi du moment : Administrateur·trice de programme principal·e 

Lieu de l'emploi : Ottawa, Ontario (mode hybride*) 

Statut d'emploi : durée déterminée, 24 mois 

Prenez une minute pour voir si votre profil correspond au CRDI : 

Vous possédez : 

  • Un doctorat avec un minimum de trois (3) ans ou un master avec un minimum de cinq (5) ans d’expérience dans un domaine d'étude pertinent tel que la nutrition, la nutrition de santé publique, la santé des populations les systèmes alimentaires et l'agriculture sensible à la nutrition. 
  • Une compétence du français et de l'anglais (lu, écrit et parlé). 
  • Une expérience récente de la gestion de programmes de recherche à grande échelle impliquant de multiples parties prenantes. 
  • Une expérience accrue dans la préparation et la mise en œuvre d'un cadre de suivi, d'évaluation et d'apprentissage (MEL) pour permettre une synthèse au niveau du programme. 
  • Une connaissance approfondie des débats actuels et des programmes de recherche relatifs à la transition nutritionnelle à l'échelle mondiale, en particulier dans le Sud global, des défis et des opportunités pour la santé de la population à travers le changement des systèmes alimentaires, et des facteurs d'inégalité en matière de nutrition et de santé liés aux systèmes alimentaires. 
  • Une expérience professionnelle dans un pays en développement. 

Vous êtes une personne : 

  • Alignée sur la culture et les valeurs du CRDI : Au CRDI, nous sommes respectueux, volontaires et responsables.  
  • D’un leadership reconnu, doté de solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication.  
  • Possédant une vaste expérience dans la gestion de projets, la résolution de problèmes et la facilitation de la recherche collaborative et transdisciplinaire.   
  • Sensible à l'importance de l'équité entre les sexes, de l'inclusion et de la diversité dans la recherche.  
  • Qualifiée en services conseils et orientations spécialisés, pour partenariats professionnels. 
  • Ayant l'esprit d'équipe au sein d'un groupe multidisciplinaire composé de personnes de cultures diverses.  

Vous vous intéressez à ce qui suit : 

  • Fournir un service des conseils dans les domaines du programme liés à vos connaissances et spécialisations. 
  • Élaborer, suivre, gérer et évaluer des projets de recherche. 
  • Évaluer les propositions, y compris les aspects conceptuels, méthodologiques, opérationnels, évaluatifs et financiers, et identifier et élaborer des propositions de recherche conformément aux politiques du Centre. 
  • Gérer la préparation des contrats et des lettres de subvention, l'analyse des états financiers, l'ajustement des budgets et des calendriers, et la clôture des projets. 
  • Collaborer au niveau du Centre avec différentes parties prenantes et contribuer au partage et à l'utilisation des connaissances. 
  • Joindre une organisation qui valorise et modélise la diversité, l’équité et l’inclusion.

Alors votre profil nous intéresse !

Au CRDI, nous soutenons votre développement professionnel. 

Renseignements supplémentaires : 

  • Pour en savoir davantage sur les principales tâches et responsabilités, consultez les Fonctions détaillées.
  • *Mode hybride : Avoir la flexibilité de travailler en mode hybride (Minimum 3 jours sur 10 au bureau). 
  • Ce poste exige de fréquents déplacements internationaux.
  • À l’issue de ce processus, le Centre peut constituer une réserve de candidatures préqualifiées pour des offres de postes permanents ou à durée déterminée à venir exigeant les mêmes compétences que celle du programme Systèmes alimentaires résilients au climat.  Les postes peuvent être situés dans l'un de nos six (6) bureaux à travers le monde, à Ottawa, Amman, Dakar, Montevideo, Nairobi et New Delhi. 

Nous vous remercions de votre intérêt, cependant, seuls les candidatures retenues pour continuer le processus seront contactées. 

Le Centre de recherches pour le développement international s'est engagé à créer et à favoriser une culture de travail respectueuse, diversifiée, équitable et inclusive qui reflète la vie des gens sur lesquels il a une incidence et la collectivité canadienne au sein de laquelle il travaille, où chacun peut vraiment être lui-même. Nous invitons les peuples autochtones et les personnes de toutes les races, ethnies, identités et expressions sexuelles, orientations sexuelles, ainsi que les personnes ayant un handicap physique ou mental à faire partie de notre équipe. Le CRDI place les droits de la personne et la dignité au cœur de son travail. Nous ne tolérons aucune inaction à l’égard de l'exploitation, des abus et du harcèlement sexuels dans le cadre de notre mandat de recherche pour le développement et de nos activités de recherche.

Nous nous efforçons d'assurer des processus de sélection sans obstacles. Si l'on vous contacte au sujet d'une offre d'emploi, d'un test ou d'un entretien, veuillez informer la personne représentante de la Division des personnes et de la culture organisationnelle des mesures d'adaptation qui doivent être prises pour vous permettre d'être évalué de manière juste et équitable.

Toutes les offres d'emploi au CRDI sont conditionnelles à l'obtention de références satisfaisantes et aux résultats d'autodéclaration. Le CRDI demandera aux références des informations concernant toute constatation liée à l'exploitation sexuelle, aux abus et/ou au harcèlement dans le contexte de l'emploi. En soumettant leur candidature, les candidates et candidats confirment leur compréhension de la procédure de recrutement décrite ci-dessus.

Qui est admissible ? Le grand public - la population nationale et internationale.

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